Crear una cultura de equipo cuando se trabaja desde casa

 

El aumento del trabajo desde casa significa que es más importante que nunca crear y fomentar una sólida cultura de equipo. Hacerlo significa que el personal esté motivado, implicado y dispuesto a hacer un esfuerzo adicional. Desarrollar una experiencia diaria agradable en la que todo el mundo se sienta partícipe, incluso cuando trabaje a distancia, contribuirá en gran medida a garantizar que los empleados no busquen cambiar de puesto. Todo consiste en forjar vínculos que ayuden a tu empresa a crecer a la vez que el personal puede alcanzar sus objetivos. Estos consejos te ayudarán a crear una excelente cultura, independientemente de dónde se encuentren tus trabajadores.

Asegúrate de elegir las mejores herramientas para el trabajo

Las herramientas de trabajo a distancia son quizás el mayor factor para crear una cultura cuando la plantilla no está ubicada en un solo lugar. Si eliges las adecuadas, tu equipo podrá prosperar. Si eliges una plataforma anticuada u obsoleta, el trabajo desde casa será más difícil para todos.

Afortunadamente, el software más reciente es excelente y capaz de separar los chats en grupos, por lo que los equipos pueden mantener sus conversaciones laborales en un solo lugar, al tiempo que disponen de un espacio dedicado a las conversaciones individuales y de zonas para guardar archivos y documentos a los que pueden acceder fácilmente quienes los necesitan. Lo mejor de todo es que esto puede reducir las interminables idas y venidas por correo electrónico, haciendo que los equipos sean más productivos, impulsando una mejor concentración y garantizando una compleción de tareas eficiente y en poco tiempo. El uso de las pen tablets de Wacom con Microsoft Word y Powerpoint facilita el dibujo y las anotaciones en los documentos antes de compartirlos, lo cual da al trabajo un toque más humano. Considera estas herramientas como una oficina virtual que sustituye el bullicio diario de un espacio de planta abierta.

Reserva un espacio para el esparcimiento

Cuando todo el mundo trabaja desde casa, hay menos margen para las interacciones sociales que contribuyen en gran medida a crear un equipo sólido. Eso significa que es más importante que nunca tratar de llevar el chat más allá del trabajo durante el día y no instar a los equipos a trabajar constantemente sin los descansos y el tiempo de inactividad que habrían disfrutado cuando estaban en la oficina.

Hay una serie de tácticas que pueden funcionar: reunir a dos empleados y concederles un tiempo dedicado a charlar cada semana sobre un interés común; celebrar un evento social virtual semanal utilizando tecnología de videoconferencia, idealmente durante el horario de oficina para que el personal no se sienta resentido por el hecho de que el trabajo se extienda a la vida familiar; y fomentar activamente el uso de canales no laborales en tu plataforma de trabajo a distancia. Esto último es vital: compartir anécdotas en las redes sociales e intercambiar chistes en línea puede ser un práctico sustituto de pasar unos minutos juntos alrededor del refrigerador de agua o en la cocina del personal.

Fomenta la iniciativa para ayudar a crear líderes en casa

Cuando los empleados trabajan desde casa, puede ser más difícil fomentar la iniciativa entre ellos. Esto significa que el simple hecho de establecer tareas y pedir que se completen en el plazo previsto solo puede suponer una parte de la estrategia a la hora de crear una cultura de equipo fuerte. Además, procura asignar a los recién llegados un mentor para que los miembros más veteranos del equipo se sientan valorados y puedan desarrollar sus dotes de gestión, o pide a los empleados menos experimentados que dirijan un proyecto o tomen la iniciativa con un nuevo planteamiento. Esto va más allá de la simple delegación y contribuirá a garantizar la equidad en el seno del equipo.

Construye una cultura de equipo. Primeros pasos con Wacom Intuos.

Wacom Intuos facilita la conexión con los compañeros. Utilízalo para explicar conceptos de forma visual, facilitar el trabajo en equipo y afianzar la colaboración. Con tu lápiz tendrás la sensación de escribir sobre papel en la pantalla de 13.3", por lo que puedes compartir ideas de forma totalmente natural. Conéctate a tu Mac o PC, así como a determinados dispositivos Android.

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About Wacom

Wacom’s vision is to bring people and technology closer together through natural interface technologies. This has made it the world’s leading manufacturer of interactive pen tablets and displays as well as of digital styli and solutions for saving and processing digital signatures. The advanced technology of Wacom’s intuitive input devices has been used to create some of the most exciting digital art, films, special effects, fashion and designs around the world and provides business and home users with their leading interface technology to express their personality. Founded in 1983, Wacom is a global company based in Japan (Tokyo Stock Exchange 6727) with subsidiaries and affiliate offices around the world to support marketing and distribution in over 150 countries. 

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